歷史探密／漢代皇帝給官員發年終獎先例　抵得上全年工資

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1948年上海《工商法規》刊載的「年獎問題處委會決議四點」。大中小臨近年末，又到了歡度春節的時候。但春節能不能『歡度』，一方面取決於是否闔家團圓，心情舒暢，另一方面則要看手頭是否寬裕，年貨齊備。作為大陸最重要沒有之一的節日，每逢春節，人們都希望老闆上司掏包解囊，發點福利。根據北京青年報報導，與此同時，員工下屬也心照不宣地在這時候走動往來，加深感情。如此一來，從上到下都心滿意足，皆大歡喜，高高興興回家過年。這種熟悉的流程，已在中國古代延續了數千年，成為春節期間必不可少的組成部分。倘若打破了規矩，還會引來大家的不滿和抗議。皇帝發放年終獎金
漢代『臘賜』超過全年工資，北宋官員年終獎金少得可憐早在兩千多年前的漢代，皇帝給官員發放年終獎金已經有了定例，稱為『臘賜』。顧名思義，就是在臘月賞賜錢物，以備過年之需。依照官員等級的不同，『臘賜』的數量多寡不一。據楊侃的《兩漢博聞》記載：『臘賜大將軍、三公錢各二十萬，牛肉二百斤，粳米二百斛；特進、候十五萬，卿十萬，校尉五萬，尚書三萬，侍中、將、大夫各二萬，千石、六百石（均是官名）各六千，虎賁、羽林郎二人共三千。』其中提到的『錢』是五銖錢，據研究，漢代一枚五銖錢的購買力相當於現在的人民幣4角。連同牛肉、粳米加一起，大將軍、三公獲得的年終獎金勵差不多高達10萬元，最少的虎賁、羽林郎兩位也要過萬。對照一下當時官員們的工資，像大將軍、三公之類的高級官員，月薪約一萬七千五百枚五銖錢，合人民幣七千元，一年下來八萬四。也就是說，他們的年終獎金勵超過了全年工資，福利之優厚讓人羨慕。高額的年終獎金勵，既是對官員們過去一年辛苦辦公的嘉獎，也勉勵百官來年擼起袖子加油做。看了這些獎勵清單，真要佩服漢代的皇帝們，畢竟錢、肉、米都是出自國庫，相當於皇帝自掏腰包，倘若沒有十足的魄力，誰也捨不得這麼大方發放。這也讓後來人看得眼紅心動不已。清代的徐昂發先生，在比較了歷朝歷代的年終獎金數額後，不禁感嘆說：『漢世優恤臣下，可謂厚矣。』與漢代相反，北宋官員的工資相對較高，年終獎金則少得可憐。以我們熟悉的包拯包青天來說，他任職開封府時的基本工資包括了月料（月薪）、餐錢（飯補）、茶湯錢（水補）、薪炭錢（取暖費）、公使錢（招待費）、添支錢（崗位津貼）等等，全部下來差不多已有萬貫，相當於人民幣五六百萬元之多。反觀當時官員的年終獎金，即便是宰相級別的國家重臣，也不過五隻羊、五石麵、兩石米、幾壇酒而已。相比他們的工資來說，真不知低到哪裡去了。無論賞錢還是賞物，雖然形式不同，但都是非常實惠的東西，直接關係到官員們的春節消費。到了清代，賞賜的物品種類更為多樣。清宮有『冬至賜貂』的慣例，每逢冬至，在南書房、如意館、昇平署等部門上班的人都能得到數張貂皮。臨近年尾，各王公大臣以及部分外廷大臣還能得到皇帝賞賜的『福』字一幅，『歲歲平安』荷包一個，燈盞數對，以及從遼東運來的鹿尾等珍貴物品。福字、荷包雖然有點形式主義，但既然受賜於皇上，自然意義非凡，百官還是會引以為榮，格外珍惜。官員自籌過節費
翰林院起草任命書有『潤筆費』，唐宋時期衙門可以放高利貸在古代龐大的官僚系統之下，皇帝發放年終獎金通常無法面面俱到，即便像漢代那種相當敞亮的發放標準，也難以兼顧到各個級別的官員。為了達到歡度春節的目的，官員們也不閒著，想出了各種辦法自籌經費，聽著總有點自我發放過節費的味道。

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