寧做22K服務業也不去製造業 蘇美:都叫別人小孩吃苦
寧做22K服務業也不去製造業 蘇美:都叫別人小孩吃苦
▲工廠生產線作業員示意圖,有人認為年輕人寧可擠22K服務業,也不願意去做製造業。(圖/CFP視覺中國)
低薪現象長期以來成為台灣嚴重的社會問題,中華經濟研究院董事長胡勝正對此現象分析,很多年輕人情願擠在只能領22K低薪的服務業,也不願投入製造業,這番話引發網友熱烈討論,對此PTT名人蘇美戰神(sumade)也發表不同的看法,
認為這是標準的別人的孩子死不完的心態。
蘇美戰神在PTT八卦板發表貼文表示,在台灣很多勞資議題都可以用感情來做轉換,像是不少女生覺得男生太媽寶,幾十歲的人了還什麼事情都要媽媽同意,老了以後自己變媽媽,卻又不希望別的女人來搶自己的兒子,對兒子管東管西,標準的別人的兒子死不完心態。
蘇美戰神認為,製造業老闆也是如此,手邊有點錢不讓孩子吃苦,就栽培他們讀書,一天到晚洗腦「爸爸是苦過來的,要用功念書」,但是跟同業聊天的時候卻抱怨,年輕人一代不如一代,想當年林北少年時如何辛苦,年輕人做沒兩天就辭職,
「對內鼓吹自己兒子不要吃苦 ,對外嫌棄年輕人吃不了苦」典型的雙重標準,別人的兒子死不完。
他分析,製造業、傳產、中小企業幾乎都有這種「別人兒子死不完的特性」,而且腦袋非常硬,集八股、傳統、死腦筋 、老古板 、講不聽於一身,今日科技已經進步到手機「嗶」一下就可以買東西了,老闆還在用3、50年前的思維在經營公司,導致工作環境惡劣,當然沒人願意去做。
蘇美總結,連千年歷史的性產業,都曉得與時俱進,從豆干厝進步到裝潢華麗的摩鐵外送,製造業老闆為什麼不願意看看外面的世界,老把陳腔濫調用來數落年輕人,這種只想壓榨年輕人的產業,早點收掉是好事,真不知道哪來的臉一天到晚要求政府來拯救。
[圖擷取自網路,如有疑問請私訊]
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