直播主簽約爆爭議　疑似片面解雇禁止轉平台

▲直播主倪耐斯在議員與律師陪同下出面，計畫組織工會保障直播主權易。（圖／記者林柏年攝，2017.6.08） 大 中 小 直播越來越火熱，許多人都投身直播行列，直播平台可能提出簽約達到互惠，但一不小心恐怕踏入陷阱；今（8）日知名直播主倪耐斯舉行記者會，宣布籌畫成立「台灣直播工會」，同時提醒新進直播主，小心合約內容最好有專業審視。倪耐斯表示，某個知名直播平台，曾在四月大量簽約直播主，約期最長可能有一年，但五月卻大砍兩百人，同時主張競業條款，不允許解雇直播主在其他平台活動，就算只有2至3個月，辛苦經營人氣恐怕大幅降低。直播平台是否有權力片面解約或改約，律師蔡菁華提醒，直播契約可能也會有「試用期」，簽約時一定要注意，期間內直播平台有無單方更動合約權力，是否有最低直播時間，小心未達標準無法取得合理薪資。另一方面，少數直播主會用激烈行為吸引人氣，因此合約內可能有禁止言行不當條款，一旦違法恐怕終止支薪，競業條款也一定要注意，不論雙方用任何方式解除合約，直播主不得在其他平台直播數月，大幅損害人氣。直播主蘇心甯（LaLa）今日也在記者會場，哭訴簽約時對於法律條文不了解，想要解約時才發現許多對於自己不利限制，倪耐斯強調，成立工會就是希望讓直播主能有機會接觸法律專業，簽約時能有機會詳細了解內容，以免不合理要求再出現。


[圖擷取自網路，如有疑問請私訊]

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