在鑽牛角尖覺得「很悶」衝動之前⋯⋯當有辭職念頭時希望各位能考慮的事♪

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無法適應公司的內部風氣，對工作體制感到不滿……。
不論是什麼樣的理由，當有「工作很辛苦想辭職不幹！」的想法時，你會怎麼做呢？
接下來要來為大家介紹，一些值得實際嘗試的辦法，轉移想走人辭職不幹的念頭♪希望能實踐♪想辭職時的應對法① 明確找出【想做的事】◎

每天到公司渾渾噩噩地度過上班時間，然後剛進公司就等著下班⋯⋯。
一旦有「想走人辭職不幹」的念頭後，上班就會變得像只帶軀殼裡面沒有靈魂般。不過如果單純只有「想走人」的念頭，那就只是在“逃避“而已。
想離開現在的工作崗位，不惜轉換工作跑道也想實現的「夢想」是什麼呢？還在煩惱是否辭職的同時，趁機試著明確找出“想做的事”吧♪② 找出值得宣揚的自我【強項】◎

你會不會有「反正像我這樣子的人，留在公司也沒什麼用處……」這樣的負面想法呢？當有想走人的念頭時，要不要試著找出自己在所屬公司的存在意義呢？「一定要在上班前5分鐘就定位」、「不漏印文件，正確無誤的做事」、「轉接電話時的應對禮儀絕不輸給任何人」⋯⋯等，無論是什麼都OK◎
找出能在公司宣揚的自我強項吧～自己發覺到的優勢，也是周圍人對你的看法及評價喔♡③ 考量【想走人・留下不走】的理由◎

究竟讓你想辭職不幹的契機和理由是什麼呢？！
「總是被上司盯」、「工作內容太難，感受不到工作的價值」⋯⋯等，一一列出或許有很多。不過在列下來思考的同時，也有可能反而找到繼續留下來的理由哦！
「公司位於離家通勤方便的地方」、「一直都想進現在的公司」、「公司的員工餐廳很有魅力」⋯⋯等，無論是什麼理由都可以。先在本子上分別寫下【想走人和留下不走】的理由，就能慢慢地理清自己的想法喔♪④ 找值得信賴的人商量◎

真的很苦惱的時候，最終手段就是找值得信賴的人商量◎找個社會經驗比你多很多的人，父母也會是個不錯的選擇，當然手足也可以。
學生時期的學長姐，或者對你來說誰是你最信賴的人⋯⋯。聽對方說話時，記得不要找藉口喔！（筆記）
另外即使你商量的對象給你的回答不如你的預期，就當作參考，建議事先要有接受不同意見的覺悟☆（超重要）「好不容易對他談心，結果不應該是這樣啊～」如果這麼想的話，自己只會更加混亂，同時對聽你傾訴的對象也很失禮。無論聽到什麼意見，都是打開你獨自煩惱時不曾想過的思路，這點是絕對不會有錯的喔♡因煩悶就浪費時間在鑽牛角尖或猶豫不決，實在很不值得⋯⋯。實際試試這次為大家介紹的4種方法，希望能輕鬆度過工作上的瓶頸，找出跟工作和平共處的方法吧♡本文由4meee授權，未經允許不得轉載。
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