麥當勞釋出2500個職缺　正職襄理起薪36K

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▲台灣麥當勞大舉徵才，釋出2,500個職缺，要招募全職與計時人員，正職襄理起薪36K。（圖／記者彭夢竺攝，2017.4.22）大中小迎接6月畢業季的到來，台灣麥當勞大舉徵才，今（22）日舉辦「一站式職場體驗」，釋出2,500個職缺，要招募全職與計時人員，計時人時最低起薪1小時133元起，最高可達到1小時254元，正職襄理起薪36K，全台一共吸引超過1萬名體驗者報名。台灣麥當勞自2013年起獨創「一站式職場體驗」，今年是第4年，4月22、23日在全台326家麥當勞餐廳舉行，為了幫助職場新鮮人了解自身的適切性，並做出適合自己的職涯選擇，今年首次開發「人才地圖」，針對接待員、服務員、咖啡師、外送員及餐廳襄理等職缺，分析工作特色及所需職能，讓求職者透過簡單快速的分析，找到適合職缺。台灣麥當勞人力資源部副總裁藍郁琇表示，今年一共釋出2,500名職缺，計時人員與全職的占比約8:2，計時人員最低薪資從基本的服務員1小時133元到計時組長1小時254元，全職人員最低職位是從襄理開始，訓練期薪資30K約6到8個月，受訓完成經過檢定後，起薪可達到36K。藍郁琇指出，他們強打計時人員自主「彈性排休」的優質工時制度，可依照自己的時間及生活規畫，自主選擇工作時段彈性排休，且全職人員起薪也在3月1日起全面由33K調整到36K，希望員工能在健全、友善的職場環境中工作，傳遞歡樂的氛圍，之後升遷成副理薪資42K、經理則有52K，薪資福利都優於同業。

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