打造友善職場　讓身心障朋友在職場發光發熱

▲市長朱立倫出席成果發表會，頒獎表揚促進身心障礙者就業績優單位。（圖／記者黃村杉攝）。 大 中 小 新北市長朱立倫17日出席「105年度身心障礙就業促進成果發表會」，頒獎表揚促進身心障礙者就業及職業重建等績優單位及人員，強調 機關和企業團體進用身心障礙員工不只是依照法律規定，更是身為社會一份子應該付出的努力和愛心。朱立倫指出，獲獎的機關團體和個人，雖然都只是社會中的一小部分，但是大家的努力值得最高的肯定，也期許更多企業投入資源營造適合的工作環境，讓身心障礙朋友發揮所長，在職場發光發熱。勞工局表示，獲獎的梯田科技公司，因廠長和工程師本身皆為身心障礙人士，深知身心障礙朋友求職困境，因此陸續招募身障人士，目前公司員工人數28人，進用身障5名，平均年資15.8年，經過多年相處，一般員工和身障員工不僅培養極佳默契，公司內的每個人都能以簡單手語溝通，身障員工們皆能獨立作業，職場表現優異。


[圖擷取自網路，如有疑問請私訊]

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